শীতকালীত উঠান বৈঠক

বাগেরহাটের বেমরতায় সামছউদ্দীন-নাহার ট্রাস্ট পরিচালিত শিক্ষা, স্বাস্থ্য ও কারিগরী শিক্ষা সমন্বয় কার্যক্রমের শীতকালীত উঠান বৈঠক অনুষ্ঠিত হয়েছে।

২০০২ সাল থেকে ট্রাস্টে কর্তিক বাগেরহাট সদর উপজেলার বেমরতা ইউনিয়নে পরিচালিত হচ্ছে শিক্ষা, স্বাস্থ্য ও কারিগরী শিক্ষার সমন্বিত কার্যক্রম।

মরহুম সামছউদ্দীন আহম্মেদের স্মরণে তার স্ত্রী রেশাতুন্নাহা এবং সন্তানরা (কবি মোহাম্মদ রফিক- অব: সহযোগী অধ্যাপক, ইংরেজি বিভাগ, জাহাঙ্গীর নগর বিশ্ববিদ্যালয়; ড. মোহাম্মদ ফারুক-ভাইস প্রেসিডেন্ট, ফুয়েল সেল এনার্জী, ইউ.এস.এ; মোহাম্মদ শফিক-অব: নির্বাহী প্রকৌশলী, বি.এ.ডি.সি; ড. মোহাম্মদ তারেক, বিকল্প নির্বাহী পরিচালক, বিশ্বব্যাংক; ড. সেলিনা পারভীন, সহযোগী অধ্যাপক, গাইনী বিভাগ, শের-ই-বাংলা মেডিকেল কলেজ, বরিশাল; ড. মোহাম্মদ নাসের, অধ্যাপক, পরিসংখ্যান বিভাগ, রাজশাহী বিশ্ববিদ্যালয়; সবিতা ইয়াসমিন, ডেপুটি ডাইরেক্টর, বাংলাদেশ ব্যাংক, ড. মোহাম্মদ সাকিব; অধ্যাপক, টেক্সাস বিশ্ববিদ্যালয় (ডালাস) ইউ.এস.এ) সূচনা করেন এই কার্যক্রমের।

সামছউদ্দীন-নাহার ট্রাস্টের অধিনে পরিচালিত হচ্ছে দু’টি প্রাক প্রাথমিক, একটি প্রাথমিক ও একটি মাধ্যমিক বিদ্যালয়। সাধারন শিক্ষার পাশাপাশি কম্পিউটার মাধ্যমকে অধিক গুরুত্ব প্রদান করে বিদ্যালয়ে রয়েছে কম্পিউটার শিক্ষা ও প্রশিক্ষণের সুযোগ।

ছবি আঁকা, খেলাধূলার পাশাপাশি রয়েছে উন্মুক্ত চিন্তা চেতনার জন্য কথার লড়াইসহ বিভিন্ন কার্যক্রম। সরকারি সহায়তার পাশাপাশি এখান কার শিক্ষার্থীরা পাচ্ছে বিভিন্ন গুনীজনের প্রদত্ত আর্থিক সহায়তা।

স্বাস্থ্য কার্যক্রমে গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকারের সহায়তায় বেমরতা ইউনিয়নে বিশেষ করে মহিলা ও শিশুদের স্বাস্থ্য সেবার পাশাপাশি স্বাস্থ্য শিক্ষা প্রদান করা হচ্ছে। কম্পিউটার কার্যক্রমের স্থানীয় বেকার যুবক যুবতীদের কারিগরী বোর্ডের নীতিমালায় কম্পিউটার শিক্ষা প্রদান করার পাশাপাশি কারিগরী বোর্ডের সার্টিফিকেট প্রদান করা হচ্ছে।

আর এসকল কার্যক্রম যথাযথ ভাবে পরিচালিত হচ্ছে কি না তা তদারকীতে প্রতিবছর সুবিধাভোগীদের নিয়ে শীতকালে ১২টি উঠান বৈঠক করে প্রতিষ্ঠান পরিচালনার সাথে সম্পৃক্তরা। যেখানে এসকল কার্যক্রম থেকে যারা বিভিন্ন সময়ে সুবিধা নিয়েছেন তাদের সমস্যা ও ভবিষ্যত পরিচালনায় তাদের পরামর্শ গ্রহণ করা হয়।

ট্রাস্টের চীফ ফ্যাসিলিটেটর সুব্রত কুমার মুখার্জী ও কার্যনির্বাহী পরিষদের ট্রেজারার দীপঙ্কর পাল জানান, প্রতিষ্ঠানের ভবিষ্যত পরিকল্পনা ও বর্তমান বছরের দুর্বলতা গুলো খুজে পেতে মূলত এ উঠান বৈঠক কার্যক্রম পরিচালনা করেন তারা।